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FEMME - Laboratório da Mulher

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Sobre FEMME - Laboratório da Mulher
O FEMME - Laboratório da Mulher é um laboratório de medicina diagnóstica especializado na saúde da mulher. Desde sua concepção tem como foco a prevenção de doenças femininas, como o câncer de mama e câncer ginecológico. Além disso, todas as estruturas do laboratório são pensadas especialmente no conforto e bem-estar da mulher. Possui acreditação nível III em excelência pela ONA (Organização Nacional de Acreditação). E os pilares do nosso EVP que são: Acolhimento com Propósito; Desenvolvimento de Carreira; Cultura de Excelência. Lidar com vidas, sentimentos e emoções é um privilégio, por isso criamos um jeito encantador de atender nossas clientes, o Jeito FEMME de atender. Se você busca desenvolver sua carreira em uma empresa de Propósito, que possui excelência em qualidade e acolhe e encanta suas pacientes e colaboradores, seu lugar é aqui conosco! #TIMEFEMME
Visão:
O desenvolvimento constante do laboratório através do trabalho em equipe resultará em prestação de serviço específico altamente qualificado a ponto de promover o bem de nossas pacientes que consequentemente, por sua confiança e admiração, irão divulgar nossa logomarca que será amplamente reconhecida como sinônimo de qualidade máxima em Diagnósticos na Àrea de Ginecologia e Obstetrícia.
Missão:
FEMME é o laboratório médico especializado na saúde da mulher, com destaque para a prevenção do Câncer Ginecológico e Medicina Fetal. Temos como prioridade o desenvolvimento constante através do aprimoramento científico, tecnológico e operacional atingindo resultados de máxima qualidade, conquistando assim a confiança de nossos colaboradores e clientes.

Atualizações da FEMME - Laboratório da Mulher

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No primeiro mês do ano, inicia-se uma nova fase com projetos e metas a serem cumpridos. E não é por acaso que Janeiro foi escolhido para chamar a atenção para a saúde mental e emocional. A campanha conhecida como “Janeiro Branco” nos incentiva a pensar sobre as nossas vidas e todas as nossas ações em relação ao que estamos fazendo para co Ver mais...mbater o adoecimento mental e emocional. Por esse motivo, a campanha é uma maneira de nos ajudar a seguir com uma vida mais harmônica, feliz e com novos propósitos. #janeirobranco #amorporela #Femme
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Em dezembro, contamos com a primeira palestra abordando o tema Carreira e Futuro – Você como protagonista, que foi ministrada pela nossa Analista de Gestão e Carreiras Isabela Nunes, para o Time Femme. O objetivo foi orientar e propor uma conversa a respeito sobre que é carreira, como ter um crescimento profissional saudável, reflexões so Ver mais...bre desenvolvimento profissional, metas e protagonismo. Indicamos alguns exercícios para apoiar os colaboradores no planejamento de suas carreiras e reforçamos a importância dos nossos programas internos de desenvolvimento que podem apoiá-los nesse crescimento. #Femme #carreira #protagonismo
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O ano está acabando e o Femme gostaria de agradecer a parceria de todos os profissionais e também pacientes que tornaram possível mais um ano do nosso laboratório em prol da saúde feminina. Desejamos um fim de ano regado de saúde e paz para todos.
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Chegou a vez de Santo Amaro receber o Amor por Ela! Nossa nova unidade foi inaugurada para levar o cuidado com a saúde de cada paciente para a região. Vamos oferecer ainda mais conforto e atendimento de qualidade.
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2019 foi muito especial, nos posicionamos como o elo de toda a cadeia da saúde feminina. Veja abaixo algumas de nossas principais conquistas: Abrimos 4 novas unidades e chegamos a 10 unidades em São Paulo, levando o amor por ela para mais perto de nossas clientes. Nosso conceito diferenciado nos trouxe o fantástico score de 85 em no Ver mais...sso NPS. Além da satisfação de nossas clientes, ganhamos o Prêmio Época Negócios Reclame Aqui,como o melhor player na categoria de Laboratório e Imagem. Desenvolvemos o Breast Fast Track, criado para quebrar o paradigma no diagnóstico precoce do câncer de mama. Este modelo de atendimento baseia-se nas melhores práticas médica internacionais e agiliza o processo da cadeia diagnóstica. O resultado deste modelo é um diagnóstico em tempo recorde.Esse modelo foi lançado para 150 médicos em um evento em parceria com o Bradesco Saúde e está em implantação com outros parceiros estratégicos. O Programa de Gestão da Saúde Feminina, atendeu 160 empresas, estimulando a prevenção e reduzindo custos na cadeia da saúde feminina. Elegemos uma porta-voz, a Grazi Massafera, que nos ajuda a disseminar nosso trabalho em nossas comunicações com o público. Desejamos a todos que 2020 seja um ano incrível, assim como 2019, que nos trouxe tanto crescimento e evolução!
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O Femme valoriza e incentiva o desenvolvimento da carreira de cada colaborador, por isso acreditamos no poder do feedback. Preparamos nossa liderança para aplicar esta ferramenta de forma assertiva e clara, buscando a transformação dos nossos colaboradores por meio das próprias experiências. Confira algumas dicas que podem ajudar no momen Ver mais...to de conduzir um feedback: 1. crie sintonia; 2. comece com elogios; 3. apresente os pontos de melhoria; 4. encoraje; 5. oriente para ação. #DesenvolvimentodeCarreira
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Visando preparar os nossos líderes para o cenário “mundo Vuca”, expressão que traduz os desafios enfrentados no âmbito empresarial, especialmente na era digital, trouxemos o Consultor de Estratégia e Desenvolvimento Humano Anderson Oliveira, para apresentar estratégias e técnicas no treinamento de “Liderança Criativa”. O principal objetiv Ver mais...o foi ressaltar o papel do líder catalizador nos processos que envolvem inovação e transformações no cenário em que estão inseridos, partindo da criação de um ambiente favorável para que o impacto dessas mudanças seja positivo. Nossa liderança está cada vez mais preparada para propagar o nosso Propósito e pilares de valor. Parabenizamos todos os colaboradores pela disposição em sempre aprender mais! #TIMEFEMME
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O Amor por Ela está se espalhando pela cidade! Pensando sempre na comodidade das pacientes, agora a nossa unidade Osasco atende o convênio Amil, com todo o conforto e bem-estar que elas merecem. Pré-agende agora mesmo os seus exames e cuide-se: https://bit.ly/2pn8MPs
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Além de ter que enfrentar diversas dificuldades no dia a dia, o profissional com deficiência geralmente sofre com a falta de inclusão no mercado de trabalho. Aproveitando o Dia Internacional da Pessoa com Deficiência, comemorado hoje, dia 3 de dezembro, queremos ampliar a conscientização e urgência de respeito ao profissional com deficiên Ver mais...cia que em nada difere em direitos e deveres de qualquer outro. Apoiamos a construção de uma sociedade inclusiva, que possibilite igualdade de oportunidades. Por esse motivo, queremos que este profissional entenda que com o Femme ele tem oportunidades de se recolocar no mercado. Confira nossas vagas no link: https://lnkd.in/eHr2EF8
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Prêmio Reclame Aqui 2019! Somos os ganhadores do prêmio Época Negócios Reclame aqui, na categoria Saúde: Laboratório e Imagem! #timefemme
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Embasado em nosso pilar de Desenvolvimento de Carreira, o Femme criou a Trilha de Desenvolvimento, focada em nosso time de jovens aprendizes. O objetivo é incentivar o desenvolvimento e ascensão da carreira desses jovens. Assuntos como: autoconhecimento, desenvolvimento de competências e postura profissional e ética, são alguns dos tem Ver mais...as tratados, tudo para que eles reflitam e coloquem em prática esses preceitos em sua caminhada profissional. Nossa maior intenção é trazer a compreensão sobre suas habilidades e competências para que se tornem profissionais devidamente qualificados. #TIMEFEMME
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O Femme se preocupa em oferecer uma experiência positiva para seus novos colaboradores. Por isso, reformulamos todos os nossos processos pensando na Jornada do Colaborador ao entrar para o nosso time. Em nossa integração, focamos muito no aculturamento dos nossos pilares. Para nós, é importante que eles sintam o Acolhimento com Propósito Ver mais...e o nosso Jeito Femme de ser. Pensamos também em reintegrar aqueles que ficaram um período afastados, tendo um processo focado nas mudanças organizacionais que aconteceram enquanto ele esteve fora e fortalecendo, com isso, o senso de importância de seu retorno à equipe. Além disso, investimos em imersões dos colaboradores de áreas estratégicas, para que conheçam todos os setores do laboratório. Essa é a trajetória do nosso Time. #TIMEFEMME
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No mês de outubro, o Femme ficou ainda mais cor-de-rosa. Através da campanha “Amor é reforçar que a prevenção é o melhor caminho”, ressaltamos a importância da conscientização, levando dicas para o nosso time. Esteve circulando pelos setores a nossa “Mamamiga”, peça com protótipo de uma mama para os colaboradores tatearem e entenderem mel Ver mais...hor como fazer o autoexame. Além disso, também houve o tradicional dia em que os colaboradores das áreas administrativas vestiram uma peça de roupa rosa para apoiar a causa. #OutubroRosaFemme #TIMEFEMME
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Para reforçar o nosso compromisso com a saúde de cada mulher, o Femme conta com a campanha Mamografia do Bem, que ajuda na prevenção do câncer de mama. Toda paciente que realizar seus exames no Femme, poderá indicar um exame de mamografia* gratuito para ajudar quem precisa (*para realizar a mamografia, é necessário ter pedido médico). Sai Ver mais...ba mais: https://lnkd.in/ehC87V5
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O dia 4/11 foi um dia de conquista para o Femme! Ganhamos o Prêmio Época Negócios Reclame Aqui na Categoria Saúde - Laboratório e Imagem e estamos muito felizes em compartilhar com vocês esta conquista. Agradecemos ao nosso time e a todas as pacientes que votaram e que compartilham do mesmo propósito, o Amor por ela. #TIMEFEMME
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A Organização Nacional de Acreditação – ONA – é uma organização sem fins lucrativos que promove a certificação de qualidade dos serviços de saúde. O Femme conquistou o selo através de auditorias periódicas, as quais exigem os padrões de qualidade e segurança do paciente, incluindo os aspectos estruturais e de gestão. #CulturadeExcelência
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No Femme, cada gestor deve apresentar amor em todas as suas ações. Além disso, possuir características de gestão de pessoas e de processo. Algumas das características de avaliação são: 1. Encantador – Acolhedor, Motivador, Ouvinte e Radiante 2. Exigente – Atento aos detalhes, Maduro, Objetivo e Rigoroso 3. Catalisador – Apto, Mentor, Ver mais...Orientador e Resolutivo 4. Equilibrado – Autocontrole, Moderado, Organizado e Resiliente
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Setembro foi a vez da nossa Avaliação de Desempenho, o jeito FEMME de identificar o desempenho dos integrantes do time. O resultado? Excelente! Este é um recurso que tem agregado muito valor para nós e todos os colaboradores pois nos permite receber feedbacks, possibilitando o desenvolvimento das competências de cada um e, potencializando Ver mais... seus resultados. Após essa etapa, podemos dar início ao Plano de Desenvolvimento Individual (PDI), que dá o impulso que os colaboradores precisam para crescerem profissionalmente, fazendo-os desenvolver novas competências e os preparando para alcançar mais desafios. Através dele, é possível estabelecer uma direção, sentido e propósito para a vida dos profissionais do nosso Time.
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Com o objetivo de fazer mais pelas comunidades, criamos ações que levam conhecimento e orientação sobre Gestão de Carreira. Através delas, o Femme envia às escolas e faculdades uma profissional que palestra sobre carreira, abordando temas como: autoconhecimento, apresentação pessoal, identificação do momento atual e visão de futuro, dicas Ver mais... de networking, entre outros. Além de despertar o conhecimento e importância do propósito como um direcionamento profissional, essas ações são embasadas em nossos pilares e programas de desenvolvimento já implantados, mostrando sua prática diária e resultados comprovados.
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Trabalhar com amor, empatia e brilho nos olhos: esses são alguns dos nossos valores e também nossa alegria. Por isso, é com muito orgulho que apresentamos o Jeito FEMME na visão de quem é essencial para nós: as pessoas que fazem parte do nosso Time. Confira os vídeos da campanha com a participação especial de colaboradores do Femme. Ver mais...https://lnkd.in/dm6GwBb
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Avaliações
Informação baseada em 440 avaliações
4,3
5 estrelas
4 estrelas
3 estrelas
2 estrelas
1 estrela
3,6
Oportunidade de promoção
3,9
Conciliação com a vida familiar
4,2
Ambiente de trabalho
3,2
Benefícios
88%
Recomendaria a um amigo
85%
Aprovam a diretoria (de 246 avaliações)

Salários
Como calculamos os salários?
Salário estimado a partir da informação fornecida por 31 funcionários, usuários e anúncios de vagas no Infojobs (antigos e atuais). Foram utilizados dados dos últimos 36 meses. Ultima atualizaçao: 23 de Julho de 2019
Por favor, saiba que os valores de estes salários são aproximados e baseados em informações fornecidas ao InfoJobs por terceiros. Estes valores são apresentados aos usuários do InfoJobs apenas para uma comparação genérica. O salário mínimo pode variar entre regiões. Deve-se consultar a empresa para ter informações sobre o salário real.
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Resumo
Matriz
São Paulo
Funcionários
Grande (acima de 500 funcionários)
Setor
Saúde Hospitalar / Clínica
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