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Grupo Cia de Talentos

4,0
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Avaliações de funcionários da Grupo Cia de Talentos
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381 Avaliações relacionadas a sua busca
3,9
5 estrelas
4 estrelas
3 estrelas
2 estrelas
1 estrela
3,3
Oportunidade de promoção
3,8
Conciliação com a vida familiar
3,8
Ambiente de trabalho
3,1
Benefícios
81%
Recomendaria a um amigo
72%
Aprovam a diretoria (de 243 avaliações)
Avaliação mais destacada RAZOAVEL
Valorado 26 Julho 2019. AUXILIAR DE COBRANÇA há 5 anos (Ex-Funcionário), São Paulo
NÃO EXISTE POSSIBILIDADE DE CRESCIEMENTO E SEM INCENTIVO AO FUNCIONARIO QUE TRABALHA POR META DIZ QUE PAGAM COMISSÃO MAS NÃO PAGAM
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Avaliação mais destacada Minha opinião
Valorado 26 Junho 2019. Agente de Telemarketing Cobrança há 5 anos (Ex-Funcionário), São Paulo
é uma empresa boa para jovens que nunca teve nenhuma oportunidade.
Prós
Foi uma experiência boa para mim .
Contras
Muito boa empresa.
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Avaliação mais destacada Uma boa empresa
Valorado 26 Junho 2019. Op. Telemarketinkg há 6 anos (Ex-Funcionário), São Paulo
Uma ótima experiência profissional, abre muitos caminhos no mercado de trabalho.
Prós
Muito bom desempenho no mercado de trabalho, uma boa comunicação.
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Avaliação mais destacada Incrível
Valorado 25 Junho 2019. Estágio há 5 anos (Ex-Funcionário), São Paulo
Excelente cultura e desenvolvimento. Tive apenas experiências positivas e desafiadoras no meu tempo lá.
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Avaliação mais destacada Grupo Talentos
Valorado 22 Junho 2019. Analista de Desenvolvimento de Sistemas há 5 anos (Ex-Funcionário), São Paulo
Empresa com grandes oportunidades de crescimento, ambiente com muito aprendizado com todos os funcionários
Prós
Aprendizagem
Contras
Limitação salarial
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Avaliação mais destacada Primeira experiencia em Telemarketing
Valorado 19 Junho 2019. Estagiario de call center há 7 anos (Ex-Funcionário), São Paulo
Muito boa, atua com diversos estagiários e clt´s no mesmo ambiente .
Prós
Aprendizagem
Contras
Curto período de contrato e dificuldade em efectivação.
Dica a diretoria
Muito boa , total interação com os operadores da parte dos gerentes e inclusive os donos
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Avaliação mais destacada Bom lugar para aprendizado
Valorado 6 Junho 2019. Headhunter, São Paulo
Ambiente colaborativo que favorece o aprendizado
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Avaliação mais destacada CIA DE TALENTOS
Valorado 5 Junho 2019. Analista de Projetos há 4 anos (Ex-Funcionário), São Paulo
PAGA SALÁRIO DE COMPRAR PÃO PROS FUNCIONÁRIOS
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Avaliação mais destacada Comentários sobre a empresa
Valorado 4 Maio 2019. Estagiária de Psicologia há 7 anos (Ex-Funcionário), São Paulo
A empresa foi muito receptiva. Há transparência de valores, valorização dos funcionários, organização e um ótimo ambiente de trabalho
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Avaliação mais destacada Satisfatório
Valorado 13 Abril 2019. Operador telemarketing há 7 anos (Ex-Funcionário), São Paulo
Um ambiente agradável de se trabalhar
Prós
Não te trata apenas como um número
Contras
Não tinha muita estrutura
Dica a diretoria
Se preocupava em manter os funcionários motivados fazendo campanhas
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Avaliação mais destacada Recomendável
Valorado 12 Abril 2019. Atendimento Ativo de Cobrança há 6 anos (Ex-Funcionário), São Paulo
Uma ótima empresa para primeiro emprego como estagiário.
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Avaliação mais destacada Excelente empresa
Valorado 9 Abril 2019. Analista de Soluções há 9 anos (Ex-Funcionário), São Paulo
Empresa com ambiente agradável, com gestores acessíveis, relacionamento entre colaboradores é um grande diferencial.
Prós
Oferece treinamentos, investe nos colaboradores e dá possibilidade de vivência em outros da empresa
Contras
Sem comentários contra. Carrego somentr boas lembranças do período em que trabalhei na empresa.
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Avaliação mais destacada ...
Valorado 2 Abril 2019. Cobrador Interno há 7 anos (Ex-Funcionário), São Paulo
...................................................
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Avaliação mais destacada Ótima experiência.
Valorado 29 Março 2019. Estagiário há 13 anos (Ex-Funcionário), São Paulo
Como último estágio antes da formação profissional tive um ótima experiência com a equipe de trabalho, todos muito atenciosos e dispostos a ensinar.
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Avaliação mais destacada Empresa dos sonhos
Valorado 25 Março 2019. Consultor de Recursos Humanos há 5 anos (Ex-Funcionário), São Paulo
Estou como consultora freelancer sendo uma prestadora de serviços. É uma empresa ímpar no sentido de organização, transparência, ética e cuidado tanto com os funcionários, quanto com os terceiros e com os candidatos.
Prós
Flexibilidade de agenda e local de trabalho, treinamento completo, suporte a todas as necessidades.
Contras
Nenhum.
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Avaliação mais destacada Cia de talentos
Valorado 19 Março 2019. Auxiliar Administrativo (Faturamento/Financeiro) há 5 anos (Ex-Funcionário), São Paulo
Ótimo ambiente corporativo, liberdade e independência profissional
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Avaliação mais destacada Pessoas talentosas com muita vontade de ajudar o outro
Valorado 11 Março 2019. Consultor de Recursos Humanos, São Paulo
Profissionais inspirados, com boas qualificações e com muito foco no cliente e em resolver problemas.
Prós
Bom lugar para aprender e trocar ideias, pessoas comprometidas e focadas
Contras
Trabalho e entrega não valorizado pelos superiores.
Dica a diretoria
Abertura com a diretoria e alguns dos gestores.
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Avaliação mais destacada otimo ambiente de trabalho.
Valorado 26 Fevereiro 2019. Operador de Telemarketing - Cobrança há 6 anos (Ex-Funcionário), São Paulo
Uma empresa de muitas oportunidades de trabalho, e de crescimento.
Prós
uma empresa séria, nunca atrasou salário, uma empresa que sempre respeitou todos seus funcionários.
Contras
o único ponto negativo é eu não gostar de trabalhar nessa área.
Dica a diretoria
Nossos superiores sempre nos incentivavam a ter motivação para bater a meta, a trabalhar com vontade
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Avaliação mais destacada Bom
Valorado 22 Fevereiro 2019. Operador de telemarketing há 6 anos (Ex-Funcionário), São Paulo
A empresa não disponibiliza muitas formar de crescimento
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Avaliação mais destacada Avaliação pessoal da empresa.
Valorado 2 Fevereiro 2019. Operador de telemarketing há 5 anos (Ex-Funcionário), São Paulo
Ótimas oportunidades de crescimento profissional; ótima relação com colegas de trabalho; Bom ambiente de trabalho...
Prós
Capacitação profissionalizante.
Contras
Atraso de pagamentos.
Dica a diretoria
Boa comunicação com os diretores. Equipe diretiva se preocupava em manter os trabalhadores motivados
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